社会主体信用奖惩机制研究

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李锋
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图书 > 社科经管 > 经济 > 财政金融
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  • 作 者: 李锋
  • 出版社: 中国社会科学出版社
  • 出版时间:2017-05-01
  • 开 本:16开
  • 页 数:195
  • 印刷时间:2017-05-01
  • 字 数:194千字
  • 装 帧:平装
  • 语  种:中文
  • 版 次:1
  • 印 次:1
  • I S B N:9787520306171

目录

第一章导论
第一节研究背景与意义
一研究背景
二研究意义
第二节研究思路与研究方法
一研究思路与内容
二研究方法
三本书的创新之处
第二章国内外文献综述
第一节国内外信用问题的相关研究
一国外研究现状
二国内研究现状
第二节国内外信用奖惩机制的相关研究
一国外研究现状
二国内研究现状
三相关研究评述
第三章信用奖惩机制相关概念界定及基本理论
第一节信用奖惩机制相关概念的界定
一信用与征信
二失信
三信用奖惩机制
第二节信用奖惩机制的功能
一惩戒功能
二震慑功能
三激励功能
第三节信用奖惩机制的相关理论基础
一信息不对称理论
二博弈论
三机制设计理论
四新制度主义理论
五不接近契约理论
第四章信用奖惩机制构建的国际经验及启示
第一节发达征信国家信用奖惩机制的状况
一美国信用奖惩机制的有关规定
二欧洲国家信用奖惩机制的相关规定
第二节发达征信国家信用奖惩机制方面的经验
一完善的信用法律、法规体系
二发达的信用服务市场
三健全的信用监管机制
四市场对信用商品需求的引导
五各国信用奖惩机制的特点与共性
第三节发达征信国家经验教训对我国的启示
一美国信用奖惩机制存在的问题与根源
二欧洲国家信用奖惩机制存在的问题与根源
三发达征信国家经验教训对我国的启示
第五章中国社会信用状况
第一节中国社会信用缺失的现状及特点
一中国社会信用状况的总体评价
二中国社会信用缺失的现状
三中国社会信用缺失的特点
第二节中国社会信用缺失的危害
一信用缺失行为产生危害的理论基础
二信用缺失的危害
第三节中国社会信用缺失的原因分析
一信用法律体系不完备
二政府行为不规范
三信用制度不健全
四市场经济体系不完善
五信用意识与道德规范的缺乏
六信用数据市场开放度低
第四节构建信用奖惩机制的现实需求
一传统诚信道德的现代转型的需求
二诚信的日常化规范管理的需求
三诚信制度体系的完善的需求
第六章信用奖惩机制运行的内在机理研究
第一节市场主体信用选择的内在利益约束机理
一基于成本一收益的市场主体内在利益约束机理分析
二市场主体行为选择的博弈分析
第二节信用奖惩机制的内在生成机理
一现代社会信用奖惩机制与社会信用体系
二信用奖惩机制运行的内在机理
第三节信用奖惩机制构建的影响因素
一市场主体交易的长期性是信用奖惩机制作用的基础
二市场交易空间的扩展性是构建信用奖惩机制的缘由
三市场参与者的失信成本扩大化是信用奖惩机制作用的目的
四市场参与者守信的激励是信用奖惩机制作用的目标
第七章信用奖惩机制的总体框架设计与运行机理
第一节信用奖惩机制设计思路与原理
一信用奖惩机制设计思路
二信用奖惩机制设计原理
第二节信用奖惩机制的基本框架的构建
一信用奖惩机制基本框架的设计
二信用奖惩机制的约束条件
第三节信用奖惩机制的主要内容及其运行机理
一市场奖惩机制及运行机理
二行政奖惩机制及运行机理
三行业奖惩机制及运行机理
四司法奖惩机制及运行机理
五社会奖惩机制及运行机理
第四节构建社会主体信用奖惩机制的策略与建议
一构建社会主体信用奖惩机制的递进式发展策略
二构建社会主体信用奖惩机制的对策性建议
第八章辽宁省社会主体信用奖惩机制研究
第一节辽宁省信用体系建设现状
一辽宁省信用体系建设状况
二辽宁省社会主体信用的综合评价
第二节辽宁省社会信用存在的问题
一企业信用缺失还时有发生
二个人信用基础还比较薄弱
三政府信用缺失还在一定范围和期限内长期存在
四行业中介组织等社会中间体信用缺失还很严重
第三节辽宁省信用体系建设与构建信用奖惩机制的对策
一总体思路
二运行机理与实现路径
三辽宁省社会主体信用奖惩机制的实施步骤与措施
结束语
参考文献
后记

作者简介

李锋,管理学博士,教授,硕士研究生导师,现任沈阳师范大学靠前商学院院长。先后获得辽宁大学经济学硕士学位、北京科技大学管理学博士学位。主要从事经济学、管理学的教学与研究工作。主持和参与重量、省部级重点及一般项目20余项,在CSSCI来源期刊及全国中文核心期刊发表专业学术论文30余篇,论文多篇被EI检。

内容简介

该书在界定信用奖惩机制的相关概念的内涵及介绍相关理论的基础上,从社会主体信用缺失现状入手,深入分析了信用缺失的危害和原因。分析总结了发达征信国家的信用奖惩机制的相关做法。在对社会主体行为进行假定的基础上,研究探讨了信用奖惩联动机制的内在机理和影响因素,借鉴发达征信国家的相关经验,进而提出了构建社会主体信用奖惩机制的总体框架和运行机理,很后以辽宁省实际发展为案例将总体框架进行综合运用,在有助于为社会主体信用奖惩联动机制构建提供试点的同时,为我国其他区域构建区域性社会主体信用奖惩机制的构建提供指导框架。

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